Joka toinen koulutettu saksalainen pohtii poismuuttoa

Tuoreen kyselyn mukaan peräti joka toinen korkeasti koulutettu saksalainen pohtii muuttoa ulkomaille paremman elämänlaadun, parempien ansaintamahdollisuuksien ja kevyemmän verotuksen perässä. Kuva: Lufthansa

 

Lähes 300 000 Saksan kansalaista on vuoden aikana muuttanut ulkomaille ja maastapaon odotetaan jatkuvan vilkkaana. Tuoreen kyselyn mukaan peräti joka toinen korkeasti koulutettu saksalainen pohtii muuttoa ulkomaille paremman elämänlaadun, parempien ansaintamahdollisuuksien ja kevyemmän verotuksen perässä, kertoo Euronews.

 

Työpaikkasivusto Indeedin teettämän kyselyn kansainvälisten työpaikkailmoitusten hakumäärä on yli kaksinkertaistunut vuodesta 2020 lähtien.

Aikeet muuttaa ulkomaille ovat erityisen yleisiä suurituloisien keskuudessa.

Yli puolet vastaajista, joiden kotitalouden nettotulot olivat vähintään 6 000 euroa (54 prosenttia) kuukaudessa, kertoi hakeneensa viimeisten 12 kuukauden aikana työpaikkaa ulkomailta tai tiedustelleensa kansainvälistä työmarkkinatilannetta.

Kaksi kolmasosaa vastaajista kertoi pohtivansa yleisesti ulkomaille muuttamista työn perässä. Noin 30 prosenttia oli jo aktiivisesti etsinyt työpaikkoja tai lähettänyt hakemuksia.

 

Ulkomailla asumisesta kiinnostuneista 77 prosenttia haluaa asua Saksan ulkopuolella useita vuosia tai jopa pysyvästi.

Indeedin mukaan monet potentiaaliset maastamuuttajat etsivät perinteisiä toimistotyöpaikkoja esimerkiksi markkinoinnin alalta. Myös teknologia-, matkailu- ja logistiikka-alan työpaikat koetaan kiinnostaviksi.

 

Korkeammat tulot, parempi elämänlaatu

 

Indeedin kyselyssä tarkastellaan myös, mitkä tekijät saavat ihmiset harkitsemaan maastamuuttoa.

Työntekijät mainitsevat useimmin mahdollisuuden korkeampiin tuloihin ja parempaan elämänlaatuun (kummassakin tapauksessa noin 51 prosenttia). Noin 42 prosenttia toivoo myös miellyttävämpää ilmastoa tai alhaisempia veroja ja sosiaalimaksuja ulkomailla. Sen sijaan paremmat ura- ja ylenemismahdollisuudet ovat ratkaisevia huomattavasti harvemmille vastaajille (24 prosenttia).

 

Euronewsin haastattelema Indeedin työmarkkinataloustieteilijä Virginia Sodergeld pitää kansainvälistä liikkuvuutta periaatteessa myönteisenä asiana, sillä ulkomailla hankittu kokemus ja tieto voivat toimia innovaatioiden ja uusien liiketoimintamahdollisuuksien kehittämisen vauhdittajina. Sodergeld myöntää, että poismuuttoa suunnittelevien suuri osuus kertoo on myös tyytymättömyydestä Saksan elin- ja työoloihin.

 

Vaikuttaa siltä, että monet pitävät Saksan verotusta ja sosiaaliturvamaksuja liian raskaina: 100 euron työvoimakustannuksista, jotka työnantaja maksaa keskimääräisestä työntekijästä, työntekijälle jää Saksassa käteen vain noin puolet (50,70 euroa netto). Loput menevät tuloveroon sekä työntekijän että työnantajan maksamiin sosiaaliturvamaksuihin.

Työntekijät mainitsevat useimmiten mahdollisuuden korkeampaan tulotasoon ja parempaan elämänlaatuun (kummassakin tapauksessa noin 51 prosenttia). Noin 42 prosenttia toivoo myös miellyttävämpää ilmastoa tai alhaisempaa vero- ja sosiaaliturvamaksutaakkaa ulkomailla. Sen sijaan paremmat ura- ja ylenemismahdollisuudet ovat ratkaisevia huomattavasti harvemmille vastaajille (24 prosenttia).

 

Tämä näkyy kyselyn tuloksissa: 70 prosenttia vastaajista katsoo, että verorasitus Saksassa on liian suuri suhteessa tuloihin ja että henkilökohtainen sitoutuminen työssä ei tuota riittävää vastinetta.

 

Houkuttelevimmat muuttokohteet

 

Mitkä maat houkuttelevat muuttovalmiita? Yhdysvallat on edelleen suosituimpien maahanmuuttokohteiden listan kärjessä 14,4 prosentin osuudella kaikista hakukyselyistä. Edelliseen vuoteen verrattuna kiinnostus on kuitenkin selvästi hiipunut: hakukyselyjen määrä laski 34 prosenttia.

Toisella ja kolmannella sijalla ovat Britannia ja Sveitsi, joiden kummankin osuus on 13,6 prosenttia. Britannia, jossa hakukyselyt kasvoivat 38 prosenttia, sekä Yhdistyneet arabiemiirikunnat ja Intia (kumpikin 24 prosentin nousu) ovat tulleet entistä houkuttelevammiksi. Myös Australialle kirjattiin kymmenen prosentin kasvu edelliseen vuoteen verrattuna.

 

Turvallisuus versus mahdollisuudet

 

Saksan vahvuudet puolestaan löytyvät pääasiassa aloilta, jotka ovat usein vähemmän ratkaisevia erittäin kysyttyjen kansainvälisten asiantuntijoiden kannalta, sillä ne edustavat enemmän turvallisuutta ja luotettavuutta kuin ammatillisen kehityksen mahdollisuuksia. Noin 60 prosenttia vastaajista mainitsi sosiaalisen ympäristön Saksan suurimmaksi etuna, jota seurasivat työsuhdeturva 47 prosentilla ja sosiaaliturvajärjestelmä vajaat 35 prosentilla.

Liittovaltion tilastokeskuksen (Destatis) mukaan viime vuonna maasta muutti pois noin 97 000 saksalaista enemmän kuin palasi. Tämä on suurin nettomuutto vuoden 2017 jälkeen.

Tilanne on aivan erilainen niiden osalta, joilla ei ole Saksan passia: tässä ryhmässä Saksaan kirjattiin yli 200 000 hengen nettomuutto.

Viime vuosina Saksaan eivät ole tulleet pelkästään pakolaiset: myös korkeasti koulutettujen ammattilaisten määrä kolmansista maista, kuten Intiasta, on kasvanut merkittävästi. Monet heistä työskentelevät IT-alalla, esimerkiksi ohjelmistokehityksessä, tekoälyn ja digitalisaation parissa, mutta myös insinööri- ja tutkimustehtävissä.

 

Lähde: Euronews 19.7.2026

Lue myös:

https://asiathalki.blogspot.com/2023/10/wahlroos-huolissaan-suomen-aivo-ja.html